《无限超越班3》第7期下的观后感，涵盖了角色契合度、个人演技以及团队协作等多方面，并进行综合评分，满分为100分。
在《火海救援》这场小考中，队长的重要性不言而喻。首先，队长需要赢得队伍的信任，并具备出色的沟通能力及组织技巧。许绍洋担任队长的团队中，他的演技起伏不定，与工作内容也存在一定脱节，组织能力不强，导致手下涌现出一些难以管理的个体，让刘奕畅对此感到不满，可见许绍洋的表现确实有待提升。
相对来说，余宇涵所带领的队伍中却有得力助手张丹峰的支持，形成了良好的合作。而钟丽丽作为队长的团队则没有张丹峰这样的强力助手，加之她本人在演技上缺乏突出的表现，显得十分吃力。
我对他们失败后情感宣泄的哭泣场景并不感兴趣，而何九华这个人实在是有些奇怪，既不挑选角色，又对分配结果不满。要么像刘奕畅一样积极争取主角🎭️，要么像王星一样选择一个适合自己的配角，光怪队长并不可取。
明显的结果是，许绍洋这组的成员们各自为战，许绍洋的演出也显得特别突兀，自诩自信的刘奕畅表现同样不佳。总的来看，许绍洋的团队似乎只是为了演戏而演戏，而余宇涵的团队则组织严谨，队长的角色稳固，个人表现也相对出色。
现在我终于理解李沐宸为何选择演短剧了。她的情绪波动很大，总是一阵一阵的，且极易笑场。短剧的压力较小，而长剧则对她的情感管理构成了挑战。不过，当她在《司藤》中饰演沈银灯一角时却显得十分灵动。或许是短剧的拍摄节奏太快，令她没有时间去精进演技，进而让短剧的表演方式拘束了她。
在《火海救援》的实拍中，刘奕畅与陈志朋所饰演的被救人员表现优异，而于小彤所演的牺牲消防员同样很好。张丹峰作为队长情绪与动作都到位，获得了满分100分。傅首尔、余宇涵和刘雨欣的表演则显得有些表面化，仅获60分。
在《最后的战役》的实拍中，丁真在『刘涛』的指导下成功展现了内心戏与情感戏，而吴镇宇则引导他在动作表现上的提升，实在令人羡慕！在指导下，钟丽丽也做得相当棒，忍住眼泪强颜欢笑，得到了95分。颜安的笑容在哭泣时显得格外不自然，符合现场氛围的90分可谓适度。丁真的淡然表现再次被赞扬，获得95分。哈妮克孜短暂出镜，仅得50分，王浩宇和洪尧展现出自然的领导气场。王浩信的表现更加生动，拿到90分，而洪尧则得到了80分。何九华的演技表现亦较为突出，被评分为85分。其余演员则未留下深刻印象。
这个环节的设计很好，允许本季合作过的剧组成员对所有学员进行评价，其中口碑最好的依次为陈志朋与王浩信。陈志朋对工作人员十分照顾，能够让人安心候场，还为片场的清理提供帮助，而王浩信则尊重他人，从不擅自离开场地。
合约公布一波接一波。首先是个人分数最高的四位，分别是王浩信、陈志朋、余宇涵和刘雨欣，他们都超过了500分。而整个组别的最高分则由余宇涵所在的组获得。张丹峰、傅首尔、颜安和李沐宸则顺利晋级，余宇涵与陈志朋齐获双份胜利。
导师们陆续选人，『刘涛』选择了哈妮克孜，尔冬升选定了洪尧，『郝蕾』对于王浩信十分青睐，曾志伟则看中于小彤，吴镇宇则选择了丁真。而被导师个别邀请递交合约的基本都是钟丽丽组的演员，这为该组的声誉增添了光彩。与此同时，刘奕畅被单独叫出，接受批评也是显而易见。
