干部8年未上班 当地:疑失联多年 擅自离岗公告寻人(工作八年没有升职)

干部8年未上班 当地:疑失联多年 擅自离岗公告寻人(工作八年没有升职)

干部8年未上班 当地:疑失联多年 擅自离岗公告寻人。8月1日,陕西汉中城固县三合镇政府登报称,干部鲁某强自2016年12月擅自离岗至今未上班,通知其限期返岗,逾期不归则解聘。公告显示,鲁某强未按程序办理相关离职手续而擅自离岗,单位多次尝试联系均未果。现以公告方式通知鲁某强于2025年8月10日前返岗,如逾期不归,将按规定予以解聘,一切后果由本人负责。

干部8年未上班 当地:疑失联多年

三合镇政府工作人员透露,2016年前鲁某强是城固县农业部门驻三合镇农技站的工作人员,不归镇政府管理。2016年底机构改革时,农技站划转到三合镇农业农村综合服务中心,鲁某强应归镇政府管理。但自农技站划转以来,镇政府从未见到鲁某强来单位上班。多年来,镇政府通过多种方式试图联系鲁某强及其家人,但都未能成功。鲁某强疑似处于失联状态,近日才发布了上述公告。在人事系统里也未查到鲁某强在该县其他单位工作的记录。

公告发布已4天,鲁某强仍未联系镇政府。如果鲁某强在8月10日前未返岗,镇政府将单方面与他解除聘用关系。初步了解,鲁某强擅自离岗后,工资、津贴、补贴等已停发,具体原因尚不清楚。城固县农业农村局工作人员表示,农技站已划转至镇政府多年,对鲁某强的情况暂不了解。

城固县人社局一名官方人士称,鲁某强因长期不在岗,三合镇政府决定与其解除聘用关系。若鲁某强没有按照公告要求的时间返岗,将进行下一步的解聘流程。县人社局一直在与三合镇政府沟通此事,但由于镇政府联系不上鲁某强,解聘手续无法办理。经核查,自鲁某强擅自离岗后,他的工资、养老、医疗等福利均已停发。县人社局将进一步核查具体情况。

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